成熟的服务经验
红墙自2000年成立以来，已有逾十年母婴行业服务经验，是北京乃至全国资历最深的母婴健康管理机构之一。公司曾先后荣获“晶彩奖、金牌机构奖、同行业评比杰出贡献奖、中国母婴护理服务可信赖品牌”等多个奖项，在2012年于人民大会堂举行的“全国服务业公众满意最佳典范品牌颁奖大会”中又再次卫冕“金典奖-全国母婴护理服务公众满意典范品牌”，公司总经理荣获“全国母婴护理服务行业最具影响力年度领军人物”。
国家注册商标
“红墙”和“红墙嘉顺”商标于2010年在北京市工商局成功注册备案，持续两年的飞速扩张，目前已成为在全国范围内使用“红墙”体系最多的母婴护理服务机构加盟店品牌之一。
完善的服务体系
红墙的业务涵盖：月嫂公司（月嫂、育儿嫂外派），母婴亲子店、产后修复中心，月子会所，高级母婴护理师培训，催乳师培训等，是国内首屈一指的综合性母婴服务机构。
 国家出版的正规培训教材
2009年，红墙的培训教材《婴幼儿护理基本技能》和《月嫂服务基本技能》被全国总工会采用编辑出版；2012年，红墙再次受邀参与编辑出版《高级母婴护理师培训教材》和《催乳师培训教材》，同时加入全国总工会职工素质建设工程项目。

独创的培训及服务体系
红墙独创的“331培训体系”如今享誉业内，结合既有的培训教材，针对不同特点的培训学员提供个性、科学的培训方法，深受学员喜爱；红墙独创的“5S服务体系”，则是对学员的情绪、心理等综合能力进一步训练，经红墙培训的员工，均得到用人雇主的一致好评。
专业化的服务团队
红墙目前坐拥一批具有高等医科背景的技术骨干，还组建了一批高效专业的运营管理团队，为公司研发和运营中的每一个环节严密把关。
首创校企业联合办学模式
2011年，红墙与内蒙古乌兰察布医学高等学校正式签订长期合作协议，由公司在乌兰察布医学高等学校设立“月嫂、育儿嫂和产后护理人员培训基地”及“红墙母婴护理实训室”，并向学校培训并输送师资队伍。至此，红墙开启了业内首次校企联合运营模式。
正规职业技能证书
红墙于2009年获得国际人才中心高级母婴护理师培训认证资格，同年又获得获得高级母婴护理师培训认证机构.
2011年公司作为““全国职工素质建设工程”培训项目授权站点。
经北京红墙嘉顺教育咨询有限公司培训的学员，考试合格后可获得由国家教育部颁发的岗位专项能力证书，证书可在国家教育培训网进行查询，可作为人力资源管理部门或用人单位对持证人任用、考核、聘用和能力评价的重要依据。
共享CRM管理体系
红墙CRM管理体系通过对客户详细资料的深入分析，来提高客户满意程度，从而提高企业的竞争力。与加盟商共享，旨在提高加盟商的运营效率，分享公司客户资源，与公司共同发展。 

1、敢于创新，有强烈的创业意识;

2、有良好的商业信誉,有一定的资金投入能力;

3、有一定的品牌经营意识，认同红墙月子餐的品牌理念;

4、热爱服务行业，有市场拓展能力，管理能力;

5、认同并接受红墙月子餐体制约束，诚信守约。

1、投资咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的投资顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。

2、实地考察：投资者到总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。

3、资格审核：总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。

4、签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。

5、缴纳费用：投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。

6、总部培训：总部安排投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。

7、店面装修：总部为加盟者提供装修指导，与设计指导。

8、开业：总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。